Pengumuman

Bappeda Provinsi Kalimantan Timur berkomitmen untuk terus melakukan pembenahan dan memberikan kinerja yang terbaik guna pembangunan Kalimantan Timur yang lebih optimal, sesuai dengan motto pelayanan Bappeda Provinsi Kalimantan Timur "Berhasil Membuat Perencanaan Berarti Merencanakan Keberhasilan". Hubungi admin website kami pada fitur chat admin yang berada pada sisi paling kanan halaman website ini bila anda membutuhkan informasi seputar perencanaan pembangunan daerah. Segala bentuk penyalahgunaan yang dilakukan oleh Pejabat Bappeda Kaltim, Laporkan pada kami melalui email atau chat admin.

Forum Perangkat Daerah BPSDM Provinsi Kalimantan Timur Tahun 2022

Image Berita

Forum Perangkat Daerah BPSDM Provinsi Kalimantan Timur Tahun 2022

Kamis, 10/03/2022. Sekretaris Bappeda Provinsi Kalimantan Timur, Ibu Charmarijaty, ST, M.Si mewakili Kepala Bappeda Provinsi Kalimantan Timur menghadiri acara Forum Perangkat Daerah Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia Provinsi Kalimantan Timur tahun 2022 yang dilaksanakan di kota Balikpapan secara langsung dan daring.

Forum Perangkat Daerah ini dilaksanakan dalam rangka penyempurnaan rancangan awal rencana kerja (ranwal Renja) menjadi rencana kerja (Renja) Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BPSDM) Provinsi Kalimantan Timur tahun 2023, sesuai amanat Permendagri No. 86 Tahun 2017.

Acara ini dihadiri oleh Perangkat Daerah ditingkat Provinsi dan Kabupaten/Kota yang terkait dengan pengembangan SDM, serta dihadiri pula oleh Widyaiswara dan perwakilan Tim Gubernur Untuk Percepatan Pelaksanaan Pembangunan (TGUP3).

Dalam kesempatan ini, Ibu Charmarijaty ST, M.Si (Bu nona sapaan akrabnya) menyampaikan mengenai hal hal mendasar dan pokok dalam perencanaan pembangunan yang tertuang dalam P-RPJMD Provinsi Kalimantan Timur tahun 2019 - 2023 dan Rancangan RKPD Provinsi Kalimantan Timur tahun 2023.

BPSDM perlu menyusun berbagai langkah inovasi dalam menyelenggarakan kegiatan bimtek terutama berkenaan dengan penerapan teknologi informasi yang saat ini telah berkembang. Hal tersebut sejalan dengan peran BPSDM dalam mendukung pencapaian prioritas pembangunan Kalimantan Timur pada prioritas pengembangan kemandirian birokrasi untuk kebijakan publik yang berpihak pada kedaulatan daerah.

Ibu nona juga mengingatkan bahwa dalam kaitannya dengan pengembangan sumber daya manusia di Kalimantan Timur perlu melihat prioritas RKP Nasional yang menekankan pada transformasi pelayanan publik serta pencapaian target beberapa indikator terkait pada tahun 2023 seperti Indeks Reformasi Birokrasi (B-72); Indeks Kepuasan Masyarakat (83); Indeks Sistem Pemerintahan Berbasis Elektronik (SPBE) (3,3); Nilai Akuntabilitas Kinerja (78); serta Tingkat Maturitas Sistem Pengawasan Intern Pemerintah (SPIP) Pemda (level 4 - terkelola dan terukur).

Sementara itu, Kepala BPSDM Provinsi Kalimantan Timur Ibu Dra. Nina Dewi M.AP, menyampaikan bahwa BPSDM sedang mempersiapkan dan akan menjalankan konsep corporate university dalam mekanisme pelaksanaan bimteknya yang didalamnya mentransformasikan pendekatan pembelajaran tradisional ke pendekatan pembelajaran strategis. Fokus corporate university akan fokus pada isu strategis dari organisasi dan proses bisnis. Sedangkan produk pembelajaran yang dihasilkan/dikembangkan lebih bervariasi seperti class learning, e-learning, blended learning, coaching/mentoring, culture change, knowledge management system (KMS), knowledge sharing, knowledge management working group, on the job training, serta community of practice.

#bappedakaltim2022

#bpsdmkaltim

#perencanaanpembangunankaltim

#forumpdbpsdmkaltim

#penyempurnaanranwalrenjabpsdm2023

#ppidbappedakaltim